España2000 pide que se mejore la limpieza en la zona de El Olivar

MOCIÓN DEL GRUPO MIXTO - ESPAÑA 2000 AL PLENO DE LA JUNTA MUNICIPAL DEL DISTRITO III DEL 28 DE ENERO DE 2016 RELATIVA A LA LIMPIEZA DE LA ZONA RESIDENCIAL “EL OLIVAR”

D. Jesús Padilla López vocal del Grupo Mixto - España 2000, formula la siguiente

MOCIÓN

Exposición de motivos:

De sobra es sabido, sobre todo por los propios vecinos que allí viven, que desde que se comenzaron a habilitar las viviendas, dicho barrio sufre un estado de abandono absoluto por parte del Ayuntamiento. Y no solo hablamos de basura o suciedad, si no de plantas descuidadas que invaden las aceras, escombros, etc.

A las viviendas que ya se encuentran habitadas, se suman múltiples parcelas, aún sin uso, que sirven de vertedero improvisado. Los servicios de limpieza, como en muchas zonas de la ciudad, no acuden con la regularidad deseable por todos, por lo que la suciedad de las calles se convierte en un grave problema para los vecinos. 

Desde España2000 consideramos que el barrio de “El Olivar”, aunque se encuentre fuera del núcleo urbano, no merece caer en el olvido y abandono por parte del Ayuntamiento, como ya ha pasado en la legislatura anterior y durante demasiados años.

Por todo ello elevamos a la consideración del Pleno de la Junta Municipal del Distrito III el siguiente

ACUERDO

Solicitar al  Área de Ciudad, Territorio y Medio Ambiente una plan de limpieza y saneamiento del barrio de “El Olivar”, que se incluya no solo la limpieza de las aceras y calzadas, si no la limpieza de los restos de escombros, plantas que invaden las aceras y cualquier desperfecto que pueda observarse.


Fdo.: D. Jesús Padilla López
Vocal del Grupo Mixto - España2000 
Junta Municipal Distrito III

España2000 apoya a los trabajadores represaliados del Hospital Príncipe de Asturias


El portavoz del Grupo Mixto y concejal de España2000, Rafael Ripoll, junto a otros miembros de España2000, han participado en la asamblea convocada para apoyar a Roberto y Ángel, los trabajadores del servicio de mantenimiento del Hospital Univ. Príncipe de Asturias, que tras denunciar a la Consejería de Sanidad por un posible caso de prevaricación y malversación de caudales públicos, han perdido su puesto de trabajo.

Ante esto, desde España2000 se han sumado al apoyo prioritario para lograr la readmisión de los trabajadores y se han comprometido para llevarlo a Pleno junto a los demás grupos políticos del Ayuntamiento de Alcalá de Henares, indicó en su intervención el portavoz Rafael Ripoll.  

“Cuando recibimos la comunicación de los trabajadores del Hospital Univ. Príncipe de Asturias y nos transmitieron su situación, no dudamos en apoyarles, fueron valientes al denunciar y defender una buena gestión, han sido represaliados, y ahora esta lucha es común”, afirmó Rafael Ripoll.

España2000 propone mejorar la seguridad vial en Ensanche y Espartales

MOCIÓN DEL GRUPO MIXTO - ESPAÑA 2000 AL PLENO DE LA JUNTA MUNICIPAL DEL DISTRITO IV DEL 28 DE ENERO DE 2016 RELATIVA  A LA MEJORA DE VISIBILIDAD DE LOS PASOS DE CEBRA.

D. José Luis Encabo Ruano, vocal del Grupo Mixto - España 2000, formula la siguiente 




MOCIÓN

Exposición de motivos:

Los peatones igual que los ciclistas desde el punto de vista de seguridad vial se les considera un colectivo de riesgo muy vulnerable, por lo que se les debe prestar toda la atención y poner todos los medios disponibles para evitar esa vulnerabilidad.

Por todos es conocido el problema que supone la falta de visibilidad en algunas zonas del distrito debido al porte de los árboles, incluyéndose en la lista de peligros para los peatones como el exceso de velocidad, la falta de respeto por parte de los conductores.

En algunas zonas de nuestro distrito este problema se agudiza y es difícil por parte de los conductores ver al peatón presto para cruzar el paso.

En virtud de lo anteriormente expuesto, se eleva a la consideración del pleno de la Junta Municipal de Distrito IV el siguiente

ACUERDO

Instar a la Concejalía correspondiente a poner todos los medios necesarios para instalar señales luminosas (solares) y despejar las zonas anexas a los pasos de peatones con el fin de mejorar la seguridad vial de peatones y así evitar futuros atropellos.


Fdo.: D. José Luis Encabo Ruano
Vocal del Grupo Mixto - España 2000
Junta Municipal Distrito IV

España2000 da la bienvenida a la Asociación de Jóvenes Empresarios de Alcalá

El portavoz del Grupo Mixto y concejal de España2000, Rafael Ripoll, junto a Jesús Padilla presidente local de España2000, han mantenido un encuentro con José María Franco, Presidente de AJE-Asociación de Jóvenes Empresarios, que está comenzando a trabajar en Alcalá de Henares con el objetivo de fomentar el desarrollo económico, formativo y laboral en nuestra localidad.

El encuentro se ha mantenido de manera cordial y amistosa, y en él se han tratado los proyectos y demandas que la Asociación de Jóvenes Empresarios tiene para la ciudad; quedando emplazados para futuras reuniones en las que tratar de una forma más profunda y en detalle los problemas con los que se encuentran los jóvenes que quieren desarrollar y emprender iniciativas empresariales en Alcalá de Henares y su comarca que tan necesarias son para el desarrollo económico y la lucha contra el desempleo. 


España2000 preocupado por el peligro de las caídas de árboles en el Parque de Sementales

Los vecinos llevan tiempo alertando del acusado deterioro que existe de los árboles existentes en el Parque de Sementales, más concretamente, de los que tienen un mayor tamaño.

Desde el verano pasado han sido frecuentes las roturas de ramas de importante tamaño, e incluso en alguna ocasión, los árboles han llegado a caer por completo, con el consiguiente peligro que ello supone para los usuarios del parque, principalmente niños. 

Ante ello, desde España2000 entendemos que se deben tomar decisiones contundentes para evitar estas situaciones, por lo que se eleva a la consideración del Pleno de la Junta Municipal de Distrito I el siguiente:

ACUERDO

- Instar al Área de Ciudad, Territorio y Medio Ambiente a que se tomen las medidas necesarias para que estos hechos no se vuelvan a producir, recalcando la necesidad de un mantenimiento minucioso de esta zona verde y, en particular, de su arboleda.




Fdo. Tamar González
Vocal Grupo Mixto – España2000
Junta Municipal de Distrito I

Jesús Padilla elegido nuevo presidente de la Junta Local de Alcalá

Jesús Padilla López, es el nuevo presidente de la Junta Local de España2000 en Alcalá de Henares. Fue elegido en el Congreso Local que se celebró en Alcalá de Henares, el pasado 16 de enero, junto a su equipo de trabajo formado por Cristina Santos y Rafael Montalvo. 

Es también vocal de la Junta Municipal del Distrito III, labor que Jesús Padilla desempeñó durante la anterior legislatura, y continúa en esta, por lo que es un conocedor de la ciudad y de los problemas de los vecinos. 

Tiene 28 años y actualmente trabaja en el pequeño comercio local y conoce de primera mano los sufrimientos que viven los comercios de calle por la presión que ejercen de manera desleal otros comercios de tipo parasitario o los horarios de los grandes centros comerciales, que ahogan a las familias que dependen económicamente del pequeño comercio tradicional. Actualmente compagina su profesión, y continúa desarrollando su formación académica, a la vez que ejerce de manera muy activa su compromiso con la defensa de los derechos sociales de los españoles.


Estimados compañeros:

Me dirijo a vosotros para presentarme como nuevo Presidente de la Junta Local de España2000 en Alcalá de Henares. Me gustaría agradeceros la confianza que habéis depositado en mí para esta nueva etapa, haré todo lo que esté en mi mano para no decepcionar vuestras expectativas. 

Como en toda nueva época, es conveniente saber valorar todo lo positivo que se ha logrado hasta ahora y tratar de mejorar aquellos aspectos en donde se ha podido fallar o hacerlo de otra manera. Mi trabajo desde este preciso instante será tratar de mejorar todo aquello en donde podamos hacerlo mejor y para ello me pongo a disposición de todos vosotros, con la ilusión y la esperanza de que juntos logremos alcanzar mayores éxitos que los logrados hasta ahora.

Me gustaría que si en algún momento tenéis alguna queja, duda o sugerencia sobre mi labor o la labor que esté realizando el partido para, juntos, tratar cualquier tema y buscar la mejor solución.

En próximas fechas comenzaremos a organizar reuniones entre los afiliados, para desarrollar las estrategias  de trabajo. Con el objetivo de desarrollar nuestro trabajo en el Ayuntamiento, en las Juntas Municipales de Distrito y en los barrios junto a los vecinos. 

Para terminar me gustaría decir que debemos trabajar cada día y sin descanso. Y que gracias a este esfuerzo nuestra labor se verá recompensada si trabajamos todos juntos con un objetivo común, defender los derechos de los  españoles. 

Un saludo y muchas gracias a todos. 

Jesús Padilla López
Presidente de la Junta Local 
de Alcalá de Henares


España2000 contra los abusos que sufren los trabajadores

MOCIÓN DEL GRUPO MIXTO-ESPAÑA2000 AL PLENO MUNICIPAL ORDINARIO DEL 19 DE ENERO RELATIVA A LA PROTECCIÓN LABORAL EN ALCALÁ DE HENARES

D. Rafael Ripoll, Portavoz del Grupo Mixto del Ayuntamiento de Alcalá de Henares, eleva a Pleno de la Corporación para su debate la siguiente 

MOCIÓN

EXPOSICIÓN DE MOTIVOS
Durante la pasada campaña electoral los partidos políticos que han tenido visibilidad en los medios de comunicación han bombardeado con cifras sobre empleo y desempleo. Efectivamente, ha habido un incremento en las contrataciones, pero no podemos aceptar que eso signifique que se está acabando la crisis, ya que hay dos factores que condicionan esa recuperación económica de los trabajadores y el fin de la grave crisis social y económica en la que estamos inmersos, esos factores son la estacionalidad de las contrataciones y la desprotección a la que están sometidos los trabajadores. 

La crisis ha servido como excusa a muchas empresas para renovar su plantilla, abaratar costes de personal o deslocalizar la producción, bien los sabemos en esta ciudad. Pero esto habría tenido un límite si no se hubieran adoptado reformas políticas antisociales como las del Gobierno del Partido Popular, quienes han instaurado y legalizado la desprotección laboral, gracias a fórmulas como trabajadores eventuales por circunstancias de la producción. Se han multiplicado los contratos, pero no son contratos que otorguen a los trabajadores unas garantías mínimas, y que en el caso de no ser satisfechas, lo pueda hacer un juez amparado en la legislación que protegía a los trabajadores.

Esta desprotección ha provocado que se instauren también prácticas ilegales que son aceptadas por los trabajadores por necesidad y miedo al despido. Trabajadores que no tienen más remedio que aceptar contratos por menos horas de las que realizan en realidad, quedando así desprotegidos y sin cotizar ese tiempo trabajado, ni cobrar esas horas extraordinarias. El hecho de ser obligados a realizar labores que no corresponden con el puesto de trabajo para el que fueron contratados también es un hecho. Incluso, se ven obligados a renunciar completamente a los derechos que recoge la legislación, y se trabaja sin contrato. 

La estacionalidad del empleo provoca que en los momentos del año en los que “hay trabajo”, se admita cualquier condición, esto se ve incrementado entre los parados de larga duración, debido a la desesperación. Los desempleados quieren trabajar sea como sea, y son víctimas de la falta de capacidad de la Administración para controlar esto, y de la falta de apoyo e información para denunciarlo. 

Queremos que desde el Ayuntamiento se transmita a los trabajadores que se puede denunciar, ya que dentro de la desprotección existente, hay una serie de herramientas con las que se pueden combatir los abusos, incluso de forma anónima desde el buzón de lucha contra el fraude laboral del Ministerio de Economía y Seguridad Social, y de esta manera hacer visibles esas prácticas ilegales que soportan numerosos trabajadores de nuestra ciudad. 

A pesar de que las administraciones locales no tengan competencias en materia de inspección laboral, desde España2000 creemos que tenemos, como representantes políticos, la obligación moral y social de desarrollar las estrategias necesarias para hacer cumplir los derechos laborales de los trabajadores. 

Por todo ello, el Grupo Municipal Mixto España2000 propone al Pleno de este Ayuntamiento hacer visible este problema y proponemos el siguiente

ACUERDO:

1. Que este Ayuntamiento desde el Área de Derechos Sociales y Servicios Públicos y el Área de Economía y Empleo realice una campaña de información mediante anuncios, folletos y a través de los canales de comunicación de que dispone nuestro Ayuntamiento para orientar a los vecinos y trabajadores, de los recursos para manifestar las situaciones laborales en las que se conculquen los derechos de los trabajadores e indicarles aquellos organismos donde pueden recibir apoyo para gestionar los problemas derivados de las malas prácticas empresariales. 



Fdo.: D. Rafael Ripoll
Portavoz del Grupo Mixto 

España2000 propone dotar de armas largas de uso policial a la Policía Local

MOCIÓN DEL GRUPO MIXTO-ESPAÑA2000 AL PLENO MUNICIPAL ORDINARIO DEL 19 DE ENERO RELATIVA A LA DOTACIÓN DE ARMAS LARGAS A LA POLICÍA LOCAL

D. Rafael Ripoll, Portavoz del Grupo Mixto del Ayuntamiento de Alcalá de Henares, eleva a Pleno de la Corporación para su debate la siguiente 

MOCIÓN

EXPOSICIÓN DE MOTIVOS
Los sucesos que están ocurriendo por toda Europa nos han de poner sobre alerta: 
atentados con bombas, tomas de rehenes, masacres múltiples, tiroteos con ametralladoras, decapitaciones, violaciones masivas, embestidas con vehículos sobre peatones, asaltos a comisarías, etc, hechos en definitiva que obligan a que nuestro país se sitúe, precisamente, en un nivel de alerta 4 sobre 5, es decir nivel de riesgo ALTO.

Una de las consecuencias de estar en este nivel de alerta es que podemos observar como se incrementa la vigilancia y los controles por parte de la Policía Nacional y otros cuerpos de seguridad, y en sus servicios estos agentes van dotados de armas largas.
Desde España2000 entendemos que esto sea así, pero no concebimos que nuestra Policía Local no disponga de este material, cuando la legalidad, disposiciones autonómicas, reglamento de armas, competencias en materia de seguridad ciudadana, alto nivel de profesionalidad, preparación y funcionalidad permiten esa dotación.

Argumentos para que la Policía Local disponga de armas largas hay suficientes y situaciones en las que se recomienda su uso, también; como por ejemplo la atención a la seguridad ciudadana, en la que nuestros Policías Locales atienden ese tipo de intervenciones en el mismo rango de responsabilidad que cualquier cuerpo policial; o por ejemplo en la seguridad del tráfico, en la cual se realizan muy variados y distintos controles para verificación de alcoholemias, inspecciones de carga, revisión de documentación, al igual que otros cuerpos policiales o la Guardia Civil. 

Dispositivos en los que puede suceder cualquier percance y llegar a momentos dramáticos, porque cuando se realizan este tipo de actuaciones no se sabe a quién o quienes se va a parar en el control, si van armados o si llevan perros de presa que con un arma corta es difícil de frenar.
La preparación o formación en el uso de estas armas podrían ser los motivos alegados para no dotar de armas largas a los policías locales. Pero hay que señalar que la formación en materia de tiro policial o armas que reciben las policías locales actualmente en este país es asimilable, o en algunos casos superior, a la de otros cuerpos policiales pertenecientes a las comunidades autónomas o al Estado. 
La Policía Local es un cuerpo en constante evolución, preparación y formación. Sus agentes están dotados de una licencia tipo A, al igual que el resto de otros cuerpos armados de este país, que realizan las mismas funciones.

En la actualidad hay comunidades autónomas que tienen ya formados Instructores de tiro en el uso de armas largas; y en las que no los haya, se pueden formar, eso no sería un problema, puesto que el uso del arma larga es más sencillo incluso que el uso del arma corta.
En cuanto al coste, este no es elevado, pues un arma larga de uso policial puede adquirirse desde los 350€/unidad, un coste ridículo y más si se consigue salvar la vida de un inocente.

Y es una demanda por parte de cada vez más policías locales y los colectivos que los representan el que se adapten las normativas locales para que les posibilite adquirir, portar o usar armas de fuego largas de dotación colectiva, y con más motivo hoy con todo lo que está sucediendo en toda Europa, donde cualquier terrorista que porta un fusil de asalto, cuando no un chaleco con explosivos, puede sembrar el terror y el pánico donde y cuando le apetezca.

Nuestros policías locales no son agentes de la autoridad de segunda categoría. O al menos no deberían ser tratados como tal, pues trabajan para garantizar, al igual que el resto de policías nacionales o autonómicos, la seguridad ciudadana, la seguridad en la vía pública y el bienestar en general, para que todos los españoles y los que nos visitan puedan sentirse tranquilos y seguros allá donde vayan o estén. 
El objetivo al que sirve nuestra policía local es el mismo que el que persiguen el resto de fuerzas y cuerpos de seguridad del estado: garantizar nuestra seguridad para disfrutar de nuestras vidas.

Por todo esto desde el Grupo Mixto España2000 proponemos el siguiente 

ACUERDO:

Comenzar de manera inmediata desde la Concejalía de Seguridad Ciudadana el proceso para dotar de armas largas de uso policial a la Policía Local y la formación en su uso.



Fdo.: D. Rafael Ripoll
Portavoz del Grupo Mixto